Webinar mit der IHK Fulda am 21.08.2025 von 15 - 17 Uhr mit dem Thema: „Die Rente als Bremsklotz: Was tun, wenn Pensionsverpflichtungen die Nachfolge blockieren?“
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Richter Pension Consulting

Unsere Leistungen rund um Pensionszusagen, Unternehmensverkauf & Unternehmensnachfolge

Ein Geschäftsmann präsentiert eine Grafik an einem Flipchart in einem modernen Konferenzraum, während eine Frau und ein Mann, die ihm zuhören, an einem Tisch sitzen. Der Raum ist hell und gut ausgestattet.
Sicher und zukunftsorientiert: Ihre Pensionsberatung

Pensionsberatung allgemein

Möchten Sie sicherstellen, dass die Pensionszusagen in Ihrem Unternehmen langfristig nicht die Bilanz Ihres Unternehmens belasten? Unsere Pensionsberatung konzentriert sich auf die Überprüfung und Optimierung bestehender Pensionsverpflichtungen – von der Einzel-Pensionszusage an den Inhaber bis hin zu komplexen Versorgungswerken innerhalb von Konzernstrukturen. Auch Fragestellungen zu bereits bestehenden Pensionsfonds oder pauschal-dotierten Unterstützungskassen gehören zu unserem Beratungsspektrum. Dabei analysieren wir zuerst Ihre aktuellen Pensionsverpflichtungen, um Sie dann bestmöglich dabei zu unterstützen, mögliche Probleme zu lösen und ein jeweils individuelles Ziel zu erreichen. Dabei kann es sich z.B. um eine bessere Kalkulierbarkeit der Pensionsverpflichtungen, die Senkung von Pensionsrückstellungen, einen anstehenden Unternehmensverkauf oder die Vorbereitung einer Liquidation handeln.

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Die moderne Alternative zur klassischen Pensionszusage

Pensionszusage 2.0

Die Pensionszusage 2.0 ist eine beitragsorientierte Leistungszusage bei der die Sparform frei und völlig individuell gewählt werden kann (Wertpapierdepot, Gold im Keller, Versicherung mit Garantieleistung). Jeder DAX-Konzern erteilt bereits seit Jahren Pensionszusagen wie diese!Der Aufbau der Pensionszusage 2.0 bietet eine zukunftssichere und flexible Lösung für die betriebliche Altersvorsorge. Statt lebenslanger Rentenzahlungen basiert die Zusage auf einem klar definierten, auf den Sparbeiträgen basierenden Kapital, welches parallel auch in der gewählten Sparform angespart und insolvenzsicher angelegt wird.Somit bezieht sich die Pensionszusage 2.0 nur auf tatsächlich vorhandenes Vermögen!

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Ein Mann in einem grauen Anzug zeigt auf ein Flipchart mit Diagrammen in einem modernen Konferenzraum. Zwei Personen, eine mit kurzem Haar und eine mit dunklem Haar, hören aufmerksam zu. Auf dem Tisch liegen Notizblöcke und ein Tablet.
Ein Mann im grauen Anzug erklärt etwas auf einem Blatt Papier, während eine Frau und ein Mann ihm aufmerksam zuhören. Sie sitzen an einem Tisch mit Getränken und einem Tablet, umgeben von einer modernen Büroumgebung.
Sanieren, bevor es zu spät ist!

Pensionen im Zusammenhang mit Restrukturierung und Sanierung

Haben Sie in Ihrem Unternehmen Pensionsverpflichtungen gegenüber sich selbst und / oder Mitarbeitern? Belasten die Pensions­rückstellungen Ihre Bilanz übermäßig stark? Machen Sie sich Sorgen darüber, dass der Wert des Unternehmens nicht nur deutlich sinkt, sondern es eventuell zum Sanierungsfall, im schlimmsten Fall sogar zum Insolvenzfall werden kann? Sind Sie sicher, ob Ihre vorhandenen Rückdeckungsmittel wirklich sicher sind?

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Sorgenfreie Nachfolge – Sichern Sie Ihre Zukunft.

Pensionen im Zusammenhang mit Unternehmensnachfolge

Möchten Sie sicherstellen, dass Pensionsverpflichtungen in Ihrem Unternehmen die Nachfolge nicht belasten? Mit unserer Beratung zur Unternehmensnachfolge und Pensionszusagen vermeiden Sie hohe Kaufpreisabzüge und sorgen dafür, dass Pensionsverpflichtungen nicht zum „Deal-Breaker“ werden. Ob interne Übergabe oder Verkauf an Externe – wir unterstützen Sie dabei, eine reibungslose und attraktive Nachfolgeregelung zu finden.

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Drei Personen in einem modernen Besprechungsraum stehen im Gespräch. Ein Mann in einem dunkelgrünen Pullover und zwei Personen in Geschäftskleidung lächeln und tauschen Ideen aus, während ein Flipchart im Hintergrund steht.
Ein Mann und eine Frau sitzen an einem Tisch in einem modernen Konferenzraum, während sie auf Laptops schauen. Der Mann trägt ein hellblaues Jackett und lächelt, die Frau in einer hellen Bluse wirkt konzentriert. Sie scheinen an einer Besprechung teilzunehmen.
Sicher, enthaftend, wirksam

Die Rentnergesellschaft

Eine Rentnergesellschaft ist eine rechtlich selbstständige Gesellschaft, deren einziger Zweck die Verwaltung und Auszahlung von Pensionsverpflichtungen ist. Sie übernimmt diese Verpflichtungen von der ursprünglichen, operativ tätigen Firma – ohne dass die betroffenen Rentner dem zustimmen müssen – und entlastet dadurch deren Bilanz. Das verschafft dem operativen Unternehmen finanziellen Spielraum und größere Flexibilität.

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Wir beraten ganzheitlich

Wir betrachten Ihre Situation von allen Seiten

Je früher Sie uns Ihr Problem lösen lassen, umso stärker können Sie davon profitieren

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Eine Hand hält einen farbenfrohen Rubik-Würfel mit blau-weißen Mustern vor einem unscharfen Hintergrund. Der Würfel ist kompakt und zeigt klare geometrische Formen.
Zwei Hände schütteln sich fest, eine in einem grauen Blazer mit einem weißen Ärmelbund und die andere in einem schwarzen Oberteil. Der Hintergrund zeigt unscharfe geometrische Formen einer modernen Architektur.

Nicht nur unser Beratungsansatz ist einmalig, sondern ebenso unser Vergütungssystem.

Wir verfolgen die gleichen Interessen wie unsere Mandanten, da der überwiegende Teil des Honorars abhängig ist von der Erreichung seiner individuellen Ziele, z.B. von der Höhe der Pensionsrückstellungs-Senkung oder der Steigerung des Verkaufswertes.

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